ENTREGA DE PREMIOS HR EXCELLENCE AWARD 2012
El martes 6 de marzo a las 12.15 tuvo lugar en la planta 50 de Torre Cristal la ceremonia de entrega de los premios HR Excellence Award 2012. El objetivo del premio en esta edición ha sido identificar aquellas empresas que han sabido gestionar de forma sobresaliente la motivación y el compromiso entre sus empleados.
Este año, para redundar en el
leit motiv, se llevó a cabo una jornada previa (de 9 a 12 horas) a la entrega de premios en la que expertos de la talla de
Aline Masuda (EADA),
Pilar Jericó (BeUp),
Juan Carlos Cubeiro (Ideo Business) o
José María Gasalla (Talentum) plantearon sus propuestas en materia de motivación, confianza, liderazgo y compromiso. Les acompañaron los directores de RRHH de
IKEA, Gonzalo Antoñanzas y de
ING Direct, Fernando Córdova, dos casos paradigmáticos en esta área.
En la convocatoria de este año han participado un total de 83 empresas, de las cuales 54 han culminado el cuestionario, que incluye tanto una evaluación cuantitativa (con valoración de elementos como comunicación a empleados, acciones de RSC, prácticas de retención, programas de desarrollo, beneficios, planes de trabajo flexible, programas de bienestar…) como una fase cualitativa en la que el jurado ha valorado sobre todo la Propuesta de Valor al Empleado.