Usando estándares internacionales, CRF Institute identifica a los más destacados en una gestión excelente de RRHH. Es fundamental para el proyecto Top Employers que todos los participantes deban sobrepasar los estándares de puntuación objetiva de nuestra investigación. Este es un requisito crucial para ofrecer a la empresa reconocimiento por sus resultados en RRHH, conocimiento de las fortalezas comparativas y visibilidad para sobresalir como buen empleador.

Esta certificación ayuda a las empresas a atraer, retener y comprometer a sus empleados de forma más efectiva. Y también llevará el merecido reconocimiento al departamento de RRHH de la empresa, que diseña y ejecuta estas sobresalientes políticas y prácticas.

La metodología Top Employers ha sido desarrolada por CRF Institute, antes conocido por Corporate Research Foundation (CRF). Nuestro método se basa en el análisis de políticas de base de RRHH, objetividad y una evaluación independiente y selectiva. La metodología es adaptada a casa país y actualizada anualmente. La metodología se desarrolla en cooperación con un panel local de expertos en RRHH y otros partners seleccionados. Desde 1991, más de 2,500 empresas punteras de todo el mundo han participado en nuestros proyectos Top Employer.